CACJEQ : affirmer une identité autonome, collective et résolument contemporaine
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Dernière mise à jour : il y a 2 heures
Nouvelle image, nouveau site, même conviction : le Collectif autonome des Carrefours jeunesse-emploi du Québec (CACJEQ) consolide son positionnement comme collectif autonome, horizontal et ancré dans une vision moderne de l’accompagnement.
Le lancement du nouveau site du CACJEQ marque une étape déterminante de son évolution. Au-delà d’une refonte visuelle, il s’agit d’un geste d’affirmation stratégique.
Mandaté pour accompagner cette transformation, CAPAS a piloté l’ensemble du projet, de la conception de l’identité visuelle à la création du site web. L’objectif était clair : traduire fidèlement le modèle organisationnel du CACJEQ et projeter une image pleinement alignée avec sa réalité. Le Collectif souhaitait que sa nouvelle plateforme et sa nouvelle image expriment explicitement sa posture : une mise en commun forte et structurante, conjuguée à une autonomie pleine et entière de chacun de ses membres. Cette dualité devait être visible, lisible et cohérente, sans laisser place à une interprétation hiérarchique ou centralisatrice.
Un collectif horizontal, sans centralisation
L’un des principaux défis consistait à rendre tangible le principe d’horizontalité. Le CACJEQ n’est pas une structure pyramidale. Il ne centralise pas, il relie. Il ne normalise pas, il soutient. CAPAS a développé un langage graphique fondé sur une logique modulaire. Les éléments s’assemblent sans se fondre. Ils coexistent dans un équilibre souple, sans centre dominant. Cette approche visuelle incarne concrètement le modèle du Collectif : un réseau solide, composé d’entités distinctes, unies par une mission commune. Le logo, les déclinaisons, la palette de couleurs et le système typographique ont été pensés dans cette perspective. L’ensemble crée une signature contemporaine, professionnelle et durable, capable de s’adapter à différents contextes tout en maintenant une cohérence forte.
Un site web au service du positionnement
La création du site web constitue l’aboutissement de cette démarche. Plus qu’une vitrine, il devient un outil stratégique. Son architecture claire et fluide reflète la logique horizontale du Collectif. L’information circule de façon structurée, sans imposer une lecture descendante. Le site met en valeur la mission, les champs d’expertise et la contribution du CACJEQ au développement des pratiques en intervention et en gestion. Il renforce la compréhension de son rôle et soutient sa crédibilité auprès de ses membres, partenaires et instances institutionnelles.
En affirmant son identité visuelle et numérique, le CACJEQ consolide sa posture. Un collectif autonome, horizontal, responsable et engagé envers l’excellence des pratiques et le développement du plein potentiel des jeunes de 16 à 35 ans.
